假制度:欧洲最享受 亚洲最勤奋MG不朽情缘正版盘点各国带薪休

普通百姓家中的车库里●…,经常堆满了橡皮艇☆=◁•-◁、登山包=■◇☆、帐篷…◆…○、防潮垫▲◁△、睡袋◇■★、渔具•▽■★▷、雪地车等等度假用品★-▼★。摩托车●◁•◆-、自行车在加拿大基本是健身度假器材•■☆△●,特别是后者=▼,家家必备▪◁•▽○。
自2002年开始▷■…●…,根据工龄的期限和某些行业的特殊性◆•□△▪▪,法国大约有10%的人能够享有超过五周的带薪假期-△-…★。社会党执政时又将日常工作缩短了一小时▽…,每周工作时间仅35小时▼▼。凡超过的部分△□•,都可以转换成假期▷■▲▲☆◆。这样▽▷◆▷,假期最长的人一年可以有长达八周的假期◇◁••■◇。今天▼◇□▷-,外出度假已经成为法国人一年中除了圣诞节外最重要的活动▷▼◇。其中○-□▽,约80%的人选择在法国国内度假□◇●□○-,选择的度假地点不外乎大海▲▲★、山脉▷=▼★、田野和岛屿▼■-★。
度假重要到什么程度•▪▷▷○=?在野党倒阁掀起新的大选时•…●,往往要考虑避开6—9月的黄金季节▼-▷○。加拿大是北方国家▲■▪▼,夏日短暂而宝贵-◆•,惹恼了忙于享受生活的选民◁•▲☆,没得好果子吃•●MG不朽情缘正版盘点各国带薪休。

根据加拿大劳动法规■▽□,雇主每年必需给雇员带薪假期▪▪•,随工作年限增长假期要延长☆■▪▽-,一般短则二周长则一月☆★,这是员工福利的一部分◆▲△☆●。假如员工放弃带薪假▷△▲-,雇主要补偿年薪的百分之四•△,这个比例虽然是固定的•●▲■▲▽,但依法规◇☆,员工年薪也是随年限长增长的★◇☆□。
除每周5天工作制所带来的全年104天周末休假之外▼■,根据德国《联邦休假法》规定◆▪-,每人每年还享有至少24个工作日的带薪休假▲▽,其中不包括双休日和节日○□▼□★★假制度:欧洲最享受 亚洲最勤奋。德国的法定节假日包括新年△▲■▽、五一劳动节▽●▪◇▪、德国统一日和圣诞节□▼★◇=▷、复活节•…◁★、升天节△□◁、降灵节等◁▷□=★。
在加拿大流传着一个小故事-•▼•,说是在加拿大的一个中型城市■◁…,有一位乞丐每天在固定的地点行乞•★◇•□。突然他消失了一阵儿…■▲△…,然后又满面春风的出现在工作位置上□▽=▷•▲。旁人问他这段时间做什么去了◁……•◆,他回答•◇▷◇-:●=▼▷▪▽“我到夏威夷去度了四周假期◆★▼•。•□▼▼■”这个故事是说这位职业乞丐拥有正常人的尊严和心理=◆,但也反映出人们对度假的态度▽◁◁★□•。
在十八▷▷◆□…▽、十九世纪★○•▲▲●,只有一小批不必为生活奔赴的阶层=▼▪•=▼,才能享受休闲度假△△○。法国工薪阶层实际上是从1936年正式实施带薪休假时才开始有休闲度假的生活模式的◇◁◆☆。自此▽■☆▲▲,休闲度假逐渐成为法国人生活中不可或缺的一部分◆-。今天…○☆□,法国已经是世界上带薪假期最长的国家之一•▷◆▼••,也是休闲度假生活方式发展最为广泛的国家之一▽▲▼。每到夏季七◇…○•、八月份==★◆,甚至连政府★◆★■00个陌生女孩回家”“赵星冉”被禁言清除 打人者被罚款500元…△▷□,被打者称将提起行政复议并起诉罗技MX Master 4多图曝光 配备触觉反馈■■△、动作环按钮和全新设计武汉男 更多 00个陌生女孩回家”“赵星冉”被禁言清除、议会•●-、司法机构等都大大压缩公务活动△▼△☆,因为工作人员都休假去了…▼=◇▲◆。

瑞典的高福利举世闻名◆▽◇▪。在世界许多国家鼓励人们努力工作时MG不朽情缘官方正版下载☆▪,瑞典却提倡在职人员自愿脱离工作岗位休假◁=☆•△。其自愿休长假制度规定▷••▽,自愿脱离工作岗位休假12个月的员工△○▼◆●△,可以在休假期间领取85%的失业保险金••。带薪休假人员可以利用假期做任何自己想做的事情▲□◁▽☆,如旅游▷●◆△、学习▪◆○•、照料子女◁◆-■=•,甚至可以开办公司●◁△-★,但不能打工再挣一份工资•◆●•△。
冬季■•◇■★,许多瑞典人去泰国和马来西亚等东南亚地区享受阳光☆…;夏季=△◁◁○■,风光诱人的欧洲国家是他们的首选度假地□▷▲,有更多的人选择在国内乡村度假■•。瑞典的高福利令世界各国为之艳羡■○●◇。(

德国政府一向鼓励人们带薪休假=■●◆…,对自动放弃带薪休假权的员工不予经济补偿--▽◇•。如果员工在一年中没有休满假期△●,剩余的带薪假最晚可在次年的3月前休完=★。
灵活性强是德国休假制度的一大特点□▲。除10月3日德国统一日是国家规定的全国性法定节假日外◇◆◁▪▼□,其他节日均由各州自行决定…★◇…•●。每年7月和8月是欧洲最好的休假时节□△△○-。每到这时-•▽▼★▲,驰骋在德国高速公路上的房车络绎不绝MG不朽情缘官方正版下载▼▷●◁,给人一种◆△=“全民休假□□▲◆▲”的印象▪=。但假如所有人都选择在这个时候休假•◆-,企业和机构的工作必定受到影响▼▪…-▷。为此△●□,德国企业和机构除安排让孩子小的员工优先休假外▽□▲■,还会提前两三个月确定员工休假安排◆==△▼▽,对暑期工作做出适当调整▪●□▲◆★。每逢暑期◆★◇◁★,德国议会照例休会6周◁=△★●○,政府机构在岗人员寥寥◆△•,一些小企业或小商店甚至会关门歇业□▲△…。
加上其他法定节假日•△▽,他们很少在假期内加班=▪▷。瑞典人非常注重休假▽□=△▪▼,带薪假期每年不得少于5个星期=○◆▲=,有些企业的带薪假期甚至长达7个星期■▽-。瑞典人全年可享受的假期长达150天▽■。瑞典规定○•☆◁,




